1. Mission
L’Ingénieur Amélioration Continue a pour mission principale de maintenir et optimiser les flux et standards de production et de contribuer à l’amélioration de la performance industrielle de l’entreprise. Il/elle met en œuvre des outils et des démarches Lean, pour réduire les coûts, les gaspillages, et améliorer la qualité, la productivité et la sécurité.
2. Tâches et responsabilités
- Analyse et optimisation des flux :
- Diagnostiquer les flux de production et d’approvisionnement des lignes
- Identifier les dysfonctionnements, les gaspillages et les axes d’amélioration.
- Analyse et optimisation des boucles Kanban
- Mettre sous contrôle et améliorer les moyens flux de l’usine
- Amélioration continue :
- Animer des chantiers Kaizen, 5S, SMED, VSM, etc.
- Promouvoir et déployer la culture Lean auprès des équipes.
- Gérer des projets d’amélioration continue de bout en bout.
- Gestion de projet :
- Coordonner les actions avec les services concernés (production, qualité, maintenance, etc.).
- Affecter les actions immédiates aux agents méthodes et coordonner avec ses paires pour les prioriser
- Établir des plans d’action, suivre les délais, coûts et résultats.
- Piloter des chantiers et des projets transverse d’amélioration continue
- Techniques :
- Connaissance des outils Lean Manufacturing, 5S, AMDEC, PDCA, SMED, TPM, etc.
- Maîtrise des méthodes d’analyse de processus et d’amélioration de la performance industrielle.
- Maitrise de méthodologie et des outils de résolution des problèmes (QQOQCCP, pourquoi, Ishikawa, 8D, QRCI...)
- Lecture de plans techniques, maîtrise d’un ERP et des outils bureautiques (Excel, PowerBI, PowerPoint, etc.).
- Comportementales :
- Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse.
- Sens de l’écoute, pédagogie et capacité à travailler en équipe.
- Proactivité, autonomie et force de proposition.
- Formation et expérience :
- Diplôme d’ingénieur (généraliste, mécanique, production, qualité, etc.).
- Expérience de 3 à 8 ans en environnement industriel, idéalement dans un poste similaire.
La protection des données personnelles de nos candidats est un engagement du Groupe SOMFY. Nous demandons donc à tout candidat de nous soumettre sa candidature exclusivement via notre système sécurisé, et non par e-mail ou par courrier postal.