- First point of contact for IT Departments in all matters related to data protection and information security.
- Support the creation and maintenance of ISP documentation pursuant to Bosch regulations (based on ISO 27001).
- Manage information security needs, associated risks, and information governance for the IT Departments.
- Perform internal audits and support external audits.
- Work towards ensuring business practices of the departments in line with internal and external requirements.
- Provide data protection and information security awareness sessions, trainings and materials for the IT Departments.
- Support the automation and digitization of data and information security tasks.
- Bachelor’s Degree in Computer Science, Information Systems/Technology, Electrical Engineering or Computer Engineering (or equivalent experience).
- Relevant university degree (Information Security, IT Business Administration, IT Computer Science, Business Informatics).
- Experience in: IT-Business and Information Security, good understanding of Access and Identity Management (e.g. authorization levels, groups and roles), good understanding of technical application connectivity (e.g. interfaces).
- Analytic thinking.
-Willingness to work in international projects in a global team.
- Working practice: independent and structured.
- Relevant professional experience in working in virtual teams, working with numbers and various tools.
- Interest in IT-Security, information security and data protection.
- Knowledge about ISO 27001, GDPR, Audits (certification as ISO 27001 Auditor will be a plus).
- Ability to evaluate risks and balance effort to mitigate them.
- Ability to manage simultaneous activities involving different groups, targets, deadlines and degrees of complexity.
- Ability to coordinate, communicate and train other associates of different IT departments and locations on a global scale.
- English language skills C1 or C2 (German will be a plus).
Benefícios da Bosch
- Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
- Assistência médica e odontológica
- Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
- Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
- Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
- Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
- Participação nos lucros e resultados (PLR)
- Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
- Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
- Seguro de vida
- Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
- Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
- Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
- Licença paternidade e adoção de 20 dias
- Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
- Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
- Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
- Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
- Brinquedo para filhos menores de 12 anos
- Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
- Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
- Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
- Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
- Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
- Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros
Informações adicionais
- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas
- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil
- Modelo de trabalho: Híbrido
- Área contratante: BD/ISP
Para colaboradores Bosch
- Prazo: 20/10/26
- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub
- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança
- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)
Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.
Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.