Sobre nós
A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 23 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.
Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.
Sobre a oportunidade
Comece sua trajetória onde aprendizado e responsabilidade andam juntos. No XTAG, o Programa de Estágio XP Inc., você terá desenvolvimento contínuo, projetos reais e a oportunidade de crescer em uma empresa que aposta no potencial de quem quer transformar o mercado.
O que você vai encontrar aqui:
- Nossa cultura de mente aberta torna o ambiente horizontal para que as decisões sejam tomadas com base em fatos e dados, colocando os interesses dos clientes sempre em primeiro lugar.
- Com espírito empreendedor, cada um de nós protagoniza a sua própria história, então não espere encontrar uma empresa que tome decisões por você.
- Apesar de todos terem autonomia para assumir as rédeas da própria vida, a nossa rotina é intensa por sonharmos grande e amarmos o que fazemos.
Conheça as nossas áreas!
Descubra mais sobre nossas vagas abertas na página exclusiva do programa, você terá que escolher até duas opções no momento da sua inscrição.
O perfil que estamos buscando e pré-requisitos:
- Estamos buscando um perfil que tenha:
- Nossa cultura;
- Paixão pelo mercado financeiro;
- Capacidade analítica e raciocínio lógico.
- Será um diferencial se você tiver (a depender da área):
- Conhecimento em Pacote Office: Word, Excel e Power Point;
- Noções em Programação: Python, SQL e VBA;
- Noções em Power BI.
- É inegociável que você tenha:
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- Esteja com a matrícula ativa em uma instituição de ensino superior, cursando graduação.
- Tenha previsão de formatura entre dezembro de 2027 e dezembro de 2028.
- Tenha disponibilidade para estagiar 6 horas por dia, em modelo híbrido ou presencial (a depender da área), nos escritórios da XP Inc. em São Paulo (SP), localizados nas regiões da Vila Olímpia e Granja Julieta.
- Tenha disponibilidade para iniciar o estágio em janeiro de 2027.
- Resida em São Paulo ou ter disponibilidade para comparecer presencialmente ao escritório, de acordo com a frequência definida por cada área.
- Tenha interesse em aprender sobre o mercado financeiro.
- Não possua vínculo profissional ou de estágio com escritórios credenciados à XP Inc.
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As principais comunicações serão feitas via e-mail, fique atento a sua caixa de entrada e lixo eletrônico! Os e-mails com comunicações gerais do Programa de Estágio e Teste Online serão feitos através das chaves a seguir: no-reply@xpi.com.br, no-reply@xp-recruiting.com ou no-reply@us.greenhouse-mail.io
Importante ressaltar que nas etapas de entrevista você pode vir a receber o e-mail direto dos nossos recrutadores ou lideranças.
Benefícios:
Saúde e bem-estar:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Wellhub (Gympass)
- Zenklub
- Seguro de Vida
- iFood Benefícios (VA e VR flexível)
- Vale Transporte
- New Value (clube de benefícios)
- Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.
- Auxílio Creche
Vida Financeira
- Fundos de Investimentos Exclusivos
- Assessoria de Investimentos
- Cartão XP Visa Infinite sem anuidade
- Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc.)
Modelo de Trabalho Presencial Flexível
O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.
Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.
Aqui na XP Inc., valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.
*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.