Per il punto vendita di Pisa stiamo cercando un Addetto/a alle vendite da inserire nei reparti. Le risorse si occuperanno del servizio al cliente Ho.Re.Ca (Hotel-Restaurant-Catering) all’interno del reparto assegnato, collaborando con il proprio team di riferimento.
Nello specifico, le risorse si occuperanno di:
- Supportare la/il Capo Reparto nella gestione dell’area di riferimento operando con passione e professionalità, al fine di incrementare le vendite e migliorare i risultati economici del reparto.
- Rifornire gli scaffali e preparare il reparto in modo da valorizzare i prodotti pensati per la nostra clientela professionale.
- Guidare il cliente nelle scelte ed essere in grado di rispondere alle sue richieste.
Cosa possiamo offrirti per svolgere al meglio il tuo lavoro?
- Lavoro all’interno di un Team altamente qualificato
- Formazione specifica del settore, anche senza esperienza (Sicurezza, HACCP, formazione prodotto, procedure interne)
- Strumenti di lavoro orientati allo sviluppo digitale
- Possibilità di crescita interna
Forte Orientamento al Cliente e al Mercato
Orientamento al risultato
Capacità di lavorare in Team e gestione dello stress
Disponibilità a lavorare su turni e nei giorni Festivi
Contratto di lavoro: Tempo Determinato con inquadramento al livello 5 (Ccnl Distribuzione Moderna Organizzata) con una retribuzione annua lorda da un minimo di €14192,89 a un massimo di €14288,31, in base al valore dell'assegno supplementare provinciale applicabile alla sede di lavoro, per 24 ore settimanali. Sarà previsto un passaggio automatico al livello 4 dopo i primi 18 mesi.
Le informazioni sulla RAL (Retribuzione Annua Lorda) sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un’offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo e alle competenze della persona candidata.
Organizzazione del lavoro: Part-Time 24 ore settimanali
Sede di lavoro: Pisa
L'annuncio è rivolto alle risorse appartententi alle Categorie Protette - ex Legge 68/99 e rispetta quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.