Estamos en búsqueda de un perfil Scrum Master que también tenga experiencia técnica en .NET.
Las funciones a desempeñar serían, entre otras:
- Onboarding nuevas incorporaciones.
- Gestión de permisos para nuevos usuarios a las plataformas de trabajo.
- Formaciones agile y de modelo operativo.
- Definición de procesos de la compañía como el modelo operativo de IT DEV, roles y perfiles dentro del modelo, responsabilidades etc..
- Definición de estándares como por ejemplo guías de como rellenar paneles de Jira según su tipología.
- Definición de KPIs para medir progreso en el análisis y desarrollo de producto.
- Facilitar ceremonias scrum como retros y acompañamiento en el resto de ceremonias.
- Identificación y propuestas de mejora para los procesos del departamento.
- Sesiones de priorización con BI para apoyar en la creación y gestión de porfolio.
- Creación de paneles de priorización para Step 1 y Step 2.
- Gestión de impedimentos con otros equipos IT como infraestructuras.
- Generación de informes varios según la necesidad del cliente.
- Definición de objetivos del departamento para los equipos.
La modalidad de trabajo es híbrida en Alcobendas, acudiendo 2 días a las oficinas del cliente (sector automoción) y 3 días en remoto.
- Scrum Master
- Experiencia en desarrollo de aplicaciones con .NET