We are knowmad mood!
Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.
Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.
Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.
Buscamos un AI Engineer para incorporarse en nuestra plantilla y participar en un proyecto en modalidad 100% remoto.
Funciones y responsabilidades
Diseñar y desarrollar servicios basados en modelos de lenguaje utilizando Python.
Implementar agentes y flujos de trabajo con frameworks de orquestación de IA como LangGraph o tecnologías equivalentes.
Garantizar salidas estructuradas y validadas mediante esquemas definidos y mecanismos de control de calidad.
Diseñar y mantener prompts versionados y fácilmente auditables.
Definir estrategias de evaluación y validación de resultados junto con las áreas de negocio.
Colaborar con expertos funcionales para analizar, clarificar y formalizar reglas de negocio complejas.
Participar en la mejora continua de la precisión, robustez y trazabilidad de los sistemas basados en IA.
Implementar mecanismos de observabilidad y seguimiento del comportamiento de los modelos.
Trabajar con información procedente de correos electrónicos, documentos PDF, Word e imágenes escaneadas para su procesamiento estructurado.
Requisitos Imprescindibles
Entre 3 y 5 años de experiencia en IA Generativa
Al menos 2 años de experiencia trabajando con modelos de lenguaje en entornos de producción y con usuarios reales.
Dominio de Python 3.11 o superior.
Experiencia con Pydantic v2 y validación estructurada de datos.
Experiencia diseñando sistemas basados en agentes, workflows o aplicaciones de IA generativa.
Conocimiento de técnicas de validación y control de calidad de respuestas generadas por modelos.
Capacidad para transformar requisitos funcionales en soluciones técnicas.
Muy valorables:
Experiencia con LangGraph, pydantic-ai, LangChain, LlamaIndex, CrewAI u otros frameworks equivalentes.
Terraform (IaC) sobre módulos de la plataforma del cliente: estado remoto en S3, espacios de trabajo por entorno y
lecturas de estado entre repositorios. Leer y modificar Terraform ajeno, y diagnosticar estado remoto y bloqueo.Experiencia con AWS, concretamente con AWS Lambda en una VCP.
Valorables:
Arquitecturas basadas en puertos y adaptadores o arquitectura hexagonal.
Herramientas de observabilidad de modelos como Langfuse, LangSmith o Logfire.
Experiencia en extracción y procesamiento de información desde documentación no estructurada.
Participación en proyectos donde la calidad de las respuestas de IA haya sido medida mediante conjuntos de pruebas acordados con negocio
Y con nosotros podrás disfrutar de:
✅Contrato Indefinido
✅ 100% REMOTO
✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí:
https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion
✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)
✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo
¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra!
✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más!
✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)
✅ Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h
Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood
En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.