Avec près de 1 400 consultants en France et au Maroc et un réseau mondial de 60 000 consultants, l’activité Conseil de Deloitte accompagne les organisations publiques et privées dans leurs projets de transformation et de recherche de la Performance. Face aux enjeux stratégiques des métiers ou des fonctions, les consultants aident à concevoir, à mettre en œuvre et à conduire le changement des organisations, des processus et des systèmes d’information. Solutions est le pôle de Deloitte Conseil dédié au projet de transformations ERP. Dans un contexte d’acquisition de nouveaux marchés et/ou d’adaptation aux exigences de l’économie, nous intervenons auprès de clients prestigieux dans différents secteurs (services financiers, santé-pharma, distribution et industrie des biens de consommation courante, défense-aérospatial, service public). Nous vous offrons : L’opportunité de développer des expertises métiers, sectorielles et techniques ainsi qu’une forte compétence de pilotage de projets ; Tout en restant autonome, un suivi de proximité pour vous accompagner dans la réussite de vos missions et garantir votre développement aussi bien professionnel que personnel ; L’occasion de grandir et de s’épanouir au sein d’une équipe dynamique, créative et en pleine croissance ; Des formations tout au long de votre carrière pour être au gout du jour de solutions nouvelle génération telle que SAP S/4 HANA ; L’intégration d’un cabinet multidisciplinaire, leader sur le marché. Alors, rejoignez nos équipes afin de donner un coup d’accélérateur à votre carrière ! Cadrer les migrations SAP S/4HANA brownfield et bluefield : analyser les résultats du SAP Readiness Check, définir la stratégie et la méthode, élaborer le plan de migration et piloter la gestion des risques. Animer les ateliers clients afin de définir la stratégie d’intégration et l’architecture cible. Piloter les migrations RISE with SAP en qualité d’architecte lead : définir l’architecture cible, clarifier la répartition des responsabilités entre SAP et le client, et superviser la bascule. Concevoir et piloter les environnements hyperscalers AWS, Microsoft Azure ou Google Cloud Platform (GCP), notamment sur les volets réseau, sécurité, connectivité, dimensionnement et maîtrise des coûts. Former les équipes et les clients, et accompagner leur montée en compétences. Valider les choix techniques et garantir la qualité des livrables du pôle. Manager, encadrer, évaluer et recruter les consultants et les stagiaires. Participer aux activités d’avant-vente : chiffrage, élaboration des propositions et soutenances clients. Contribuer au développement de l’offre du pôle et animer la veille technologique. Et si c’était vous ? Diplômé(e) d’un Bac+5 d’une école d’ingénieurs ou d’une université. Vous justifiez d’au moins 8 ans d’expérience en SAP Basis et architecture SAP. Vous avez mené plusieurs projets SAP S/4HANA et RISE with SAP en qualité de lead. Vous disposez d’une expérience confirmée dans l’animation d’ateliers clients et le management d’équipes. Vous maîtrisez couramment le français et l’anglais, à l’oral comme à l’écrit. Une expérience préalable en cabinet de conseil serait appréciée. Un réseau client existant serait un plus. Poste basé à Casablanca #ALLIN : tous les candidats ont leur place chez Deloitte sans aucune distinction, nous croyons en un environnement inclusif. Leader mondial en Conseil & Audit, Deloitte propose l’offre de service pluridisciplinaire la plus complète du marché. Fort d’un réseau mondial implanté dans plus de 150 pays, notre firme allie des compétences de niveau international à un service de grande qualité afin d’aider nos clients à répondre à leurs problématiques les plus complexes. Véritable partenaire de confiance, nous accompagnons les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activités dans leurs enjeux de croissance et de transformation. Rejoindre Deloitte, c’est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place To Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.

Manager SAP Technical Architect F/H.

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