Careyn Torenhoeve is een kleinschalig zorgcentrum in Hellevoetsluis. Pal naast Careyn Grootenhoek. De woningen zijn gebouwd in een boerderij die in de oude staat gerenoveerd zijn. Careyn Torenhoeve is er voor ouderen die vanwege psychiatrische problemen niet meer thuis kunnen wonen. Als VIG/EVV op de Torenhoeve werk je in een dynamisch zorgcentrum waar complexe zorg, afwisseling en persoonlijke aandacht samenkomen. Terwijl je je omringt met een gezellig en hecht team waarin jouw inzet gewaardeerd wordt.
Dit ga je doen als Verzorgende IG/EVV
Als VIG/EVV ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en afstemming van de zorg rondom onze bewoners. Je bewaakt de kwaliteit van zorg en bent een belangrijk aanspreekpunt voor bewoners, naasten en collega’s.
Concreet betekent dat:
Verlenen van verzorgende en verpleegtechnische zorg volgens het zorgleefplan.
Signaleren van veranderingen in de gezondheidstoestand en hier proactief op handelen.
Formuleren, evalueren en bijstellen van zorgdoelen in samenspraak met het team.
Organiseren van en deelnemen aan multidisciplinaire overleggen.
Rapporteren en vastleggen van zorg en afspraken in het cliëntdossier.
Wat werken in dit team aantrekkelijk maakt
Werken in een vast team van ongeveer 10 collega’s per dienst.
Tijd om echt iets voor bewoners te betekenen, zoals helpen bij het ontbijt én nog even een praatje maken zonder meteen door te hoeven rennen.
De kans om een kijkje te nemen op afdelingen met andere problematieken.
Wat je van ons mag verwachten
Salaris volgens cao VVT, FWG 35 (Verzorgende IG): €2.735,91 - €3.592,96 of FWG 40 (EVV): €2.981,98 - €3.864,43 (o.b.v. 36 uur).
Direct een vast contract voor 24- 28 uur per week.
Reiskostenvergoeding, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
Mogelijkheid om gebruik te maken van het meerkeuzesysteem, zoals extra verlof of een fietsregeling.
Toegang tot o.a. HeyCoach, budgetcoach en DigiCoach voor jouw ontwikkeling.
Bij Careyn krijg je meer dan de arbeidsvoorwaarden uit de cao VVT. Meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.
Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen, is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne sollicitanten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.