Propósito:
Apoyar a los representantes de gestión de Joint Ventures (JV) en los distintos comités para ejecutar una adecuada gobernanza mediante la elaboración de reportes detallados, la identificación de riesgos y oportunidades, y el soporte a los ciclos de planificación (Forecast, Budget, LoAP y RDP). El alcance del rol incluye a Anglo American Sur, las Joint Ventures no operadas (NOJV) y otros proyectos mineros relevantes bajo el modelo de JV.
Funciones claves:
- Actuar como asesor para Collahuasi, apoyando al Director del Activo y a los representantes de los comités mediante la provisión de información confiable para la toma de decisiones.
- Generar y proporcionar información para el reporte de resultados de Collahuasi hacia el área de Reportes Financieros de Chile y la oficina central en Londres, identificando desviaciones de desempeño y riesgos.
- Analizar y reportar mensualmente los resultados reales (Actual Results), asegurando una adecuada visibilidad del desempeño operacional y financiero.
- Apoyar el proceso OMS (Operational Management System), verificando que el negocio avance conforme a sus objetivos anuales y al cumplimiento de las metas presupuestarias.
- Apoyar el proceso de presupuesto (Budget), asegurando que el presupuesto esté alineado con los objetivos y requerimientos del negocio.
- Colaborar con otras áreas de la organización para comprender las variaciones de desempeño, especialmente aquellas relacionadas con los principales indicadores clave de gestión (KPIs).
- Desarrollar análisis técnicos y económicos para apoyar los procesos de OMS y elaboración de presupuesto.
- Apoyar el proceso de planificación de Collahuasi como Joint Venture no operada (NOJV), incluyendo la estrategia de largo plazo, planes quinquenales y proyecciones de corto plazo.
- Desarrollar y mantener sistemas de gestión de datos y reportabilidad para las Joint Ventures, mejorando la disponibilidad y calidad de la información para la gestión.
- Generar análisis técnicos y económicos para respaldar proyectos de Joint Venture, contribuyendo a la evaluación y toma de decisiones estratégicas.
- Realizar análisis de estabilidad, variabilidad y capacidad mediante gráficos de control.
- Apoyar otros proyectos NOJV (por ejemplo, West Wall) en temas de administración, información para directorios y presupuestos.
- Analizar y reportar los resultados de Anglo American Sur a los socios.
- Coordinar la implementación de nuevas tecnologías y benchmarks operacionales.
Formación:
- Título profesional en Ingeniería, Finanzas, Economía, Administración de Empresas o carrera a afín.
- Deseable postgrado, como Magíster (MSc/MBA) o especialización relacionada con minería, finanzas, evaluación de proyectos o gestión estratégica.
Experiencia:
- Experiencia en evaluación económica de proyectos.
- Experiencia en la gestión de procesos complejos con múltiples partes interesadas (stakeholders).
- Deseable experiencia trabajando en compañías grandes, multinacionales o empresas que cotizan en bolsa.
Conocimientos:
- Conoimiento del rubro minero, especialmente en operaciones mina y/o planta.
- Conocimiento de metodologías de mejora continua (Six Sigma, Kaizen, Lean, TQM, AOM, entre otras).
- Conocimiento de herramientas estadísticas para el análisis y control de procesos.
- Conocimiento de métodos y herramientas para la identificación de focos de mejora y cuellos de botella (análisis de causa raíz, árboles de valor, BSP, entre otra).
Otros Requisitos:
- Inglés nivel avanzado, especialmente en la redacción de informes financieros y presentaciones.
- Dominio avanzado de Microsoft Word, PowerPoint y Excel.
En Anglo American estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso, en el cual se valora y respeta a todos los colegas por ser quiénes son, y donde todo el mundo tiene la oportunidad de desplegar su potencial.
Nuestros principales habilitadores son:
- Líderes inclusivos que valoran la diversidad y los aportes únicos de cada colega.
- Lugar de trabajo flexible, integrador y solidario.
- Colegas sean valorados y respetados, que se sientan seguros de traer todo su ser al trabajo
- Entorno seguro, efectivo y propicio para todos nuestros grupos de interés.
Por esto, todas nuestras vacantes están disponibles para todos quienes cumplan con la descripción del cargo. Somos una empresa inclusiva y queremos que seas parte de ella. La diversidad en género, LGBT+, edad, cultura/religión, etnia o condición de discapacidad (Ley 21.015) es bienvenida