Bâtissons l'avenir de l'énergie nucléaire ensemble ! Arabelle Solutions, filiale du Groupe EDF, est un leader mondial incontesté des technologies d’îlots turbines nucléaires. Nous fournissons des solutions innovantes de production d’électricité bas carbone, utilisées dans un tiers des centrales nucléaires mondiales. Forts d'une équipe de 3 300 experts répartis dans 16 pays, nous sommes guidés par les piliers de notre culture : Équipe, Expertise, Engagement. Votre rôle au sein d'Arabelle Solutions : Au sein de l’organisation projet, vous pilotez la gestion et la levée des réserves techniques (Punch Items) entre la Réception Provisoire et la fin de la période de garantie. Vous coordonnez l’ensemble des parties prenantes internes et externes afin d’assurer le traitement des réserves, le respect des engagements contractuels et la satisfaction client. Vous supervisez également les activités liées aux obligations de garantie, en veillant à la maîtrise des risques, des délais et des priorités du projet. Vos responsabilités clés : • Piloter la résolution de l’ensemble des réserves techniques et modifications identifiées durant les phases d’essais, de réception et de garantie. • Définir les priorités, coordonner les actions correctives et assurer le suivi de leur exécution jusqu'à leur clôture définitive. • Assurer la coordination entre les équipes Bureau d’Études, Achats, ateliers, équipes Site, fournisseurs et sous-traitants. • Être l’interlocuteur privilégié du client pour toutes les questions relatives aux réserves techniques, aux actions correctives et aux obligations de garantie. • Garantir le respect des exigences contractuelles associées à la période de garantie et à la levée des réserves. • Identifier, évaluer et piloter les risques projet, mettre en place les plans d’actions associés et assurer leur suivi. • Animer les revues périodiques de pilotage et préparer les revues trimestrielles avec le Directeur de Projet. • Assurer un reporting régulier sur l’avancement des réserves, les risques, les points critiques et les échéances contractuelles. • Accompagner le transfert progressif des activités vers les équipes Site New Build et Services tout en garantissant la continuité contractuelle et opérationnelle. • Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion des réserves, du retour d'expérience et de la satisfaction client. Votre profil : • Formation supérieure en ingénierie ou équivalent. • Expérience significative en gestion de projets industriels complexes, idéalement dans les secteurs de l’énergie, du nucléaire ou des équipements industriels lourds. • Excellente maîtrise de la gestion de projet et des interfaces multidisciplinaires. • Solide expertise technique des systèmes de salle des machines et de leurs équipements associés. • Expérience de la gestion des obligations contractuelles, des activités de garantie et des relations clients. • Forte capacité à piloter simultanément un volume important d’actions techniques et organisationnelles. • Maîtrise de l’analyse de risques, de la résolution de problèmes et de la prise de décision. • Français courant et anglais professionnel. Vos aptitudes : • Leadership et capacité à fédérer des équipes transverses. • Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes. • Solides capacités de négociation et de coordination. • Sens aigu des priorités et de l'organisation. • Esprit analytique et orientation résultats. • Résilience et capacité à évoluer dans des environnements complexes et exigeants. Pourquoi nous joindre ? • Vous jouez un rôle clé dans la réussite finale de projets stratégiques de production d'énergie bas carbone. • Vous évoluez dans un environnement international, technique et stimulant. • Vous travaillez en interface directe avec des experts multidisciplinaires et des clients majeurs du secteur nucléaire. • Vous bénéficiez d'opportunités de développement au sein d'un groupe industriel de premier plan. Nos avantages : • Rémunération fixe sur 13 mois, complétée par une part variable. • Prime d'intéressement. • Prise en charge à 100 % des transports publics. • Plan d'épargne salariale et retraite supplémentaire. • Mutuelle d'entreprise prise en charge à 65 %. • Accès aux avantages du CSE. Prêt·e à relever ce défi ? Rejoignez Arabelle Solutions et contribuez à bâtir un avenir énergétique plus propre et plus sûr ! Join us and work with global teams to support global customers ! At Arabelle Solutions, we have team members of more than 49 nationalities spread across 16 countries. At Arabelle Solutions, we know diversity makes teams and business stronger. Arabelle Solutions is a leading provider of nuclear turbine island technology and services. A third of the world's nuclear power plants rely on our technologies and services. Our innovative solutions and highly skilled teams energize the world with reliable, low-carbon electricity - critical for a sustainable future. With a heritage going back to the industry's early days, our expertise is built on continuous design innovation, manufacturing world-class turbine island technology and providing essential services to maintain, maximize and extend the lifetime of nuclear power plants across Europe, Asia and Africa. Our technologies range from the world's most powerful steam turbine in operation to modular designs optimized for SMRs, as well as generators, pumps, heat-exchangers, controls systems and cyber security. Arabelle Solutions has around 3,300 employees working across 16 countries. Arabelle Solutions believes that investing in employee development is key to our success. Our culture of learning focuses on developing our people and promoting the skills for the future. Thrive in a supportive work culture that is committed to continuous learning. Introduce yourself to our recruiters and we'll get in touch if there's a role that seems like a good match !

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