Aktuell suchen wir einen (Senior) Cost Manager (m/w/d) für spannende Hochbau-Projekte mit folgenden Aufgaben:
#LoveAChallenge
- Verantwortung für die Kostenkontrolle und -steuerung während der gesamten Projektdauer
- Sicherstellung, dass die Zielsetzungen des Kunden an ein effektives Cost Management erfüllt
- Mitwirkung an Machbarkeitsstudien und Erstellung der Beschaffungsreports
- Erstellung von Kostenschätzungen und –planungen sowie des Kostenplans
- Mitwirkung bei Ausschreibungen, einschließlich Steuerung der Vorauswahl und Auswertung der Ausschreibungen,
- Effektives Handeln bei auftretenden Kostenabweichungen im Rahmen des Änderungssteuerungsprozesses
- Erstellung eines monatlichen Kosten-Berichts und Präsentation gegenüber dem Kunden
- Durchführung von Wertanalysen
- Austausch mit dem Kunden und anderen Schnittstellen in allen Projektphas
#StrongerTogether
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik oder fachlich verwandten Disziplinen
- Min. 7 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement / in der Projektsteuerung von komplexen Hochbauprojekten, davon min. 3 Jahre Erfahrung speziell im Bereich Baukostenmanagement
- Routinierter Umgang mit MS Project
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache
- Schnelle Auffassungsgabe sowie die Fähigkeit zu analytischem und vernetztem Denken
- Streben nach der perfekten Lösung, unternehmerisches Denken, Kreativität und Dynamik
#TTgreatplacetowork
Bei uns erwarten Sie spannende Projekte, ein eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines dynamischen Umfeldes mit herausfordernden Aufgaben!
- Learning & Development: zahlreiche Fachtrainings, Soft-Skills-Seminare und Mentoring sowie die Möglichkeit, and länderübergreifenden Arbeitsgruppen teilzunehmen.
- Work-Life-Balance: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, externe Mitarbeiterberatung und Rechtsunterstützung, Wellpass-Zuschüsse, vergünstigte Event-, Kultur-, Hotel- und Shopping-Highlights.
- Go green: monatlich Geld zurück für die Nutzung von Bus, Bahn, Miet-E-Bike, Miet-E-Scooter, Car-Sharing etc.
- Corporate Social Responsibility: einen freien Tag zur Unterstützung einer lokalen Wohltätigkeitsaktivität, zusätzlich Charity Sport Events, Spendenaktionen, etc.
- Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen, u.a. 2-tägiger „Corporate Day“, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und weitere Team- und Office-Events.
#LI-KH1
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