Rattaché(e) au Groupe Maintenance Réseau Est (GMR) de la région Ile-de-France – Normandie, vous êtes intégré(e) à l’équipe Appuis composée de 15 personnes. L’équipe Appuis assure un soutien administratif et technique aux équipes opérationnelles du GMR.
Au quotidien, votre mission est de gérer et de fiabiliser des données patrimoniales et d’apporter un appui aux managers des équipes opérationnelles afin de garantir la performance des installations électriques de RTE.
Dans le cadre de vos fonctions, vous contribuerez activement aux missions suivantes :
- Supervision des activités de maintenance :
- Organiser et superviser les interventions de maintenance préventives.
- Contrôler la conformité des travaux réalisés aux normes et procédures en vigueur.
- Relations avec les parties prenantes :
- Assurer la liaison avec les autres services, prestataires et clients.
- Participer aux réunions de coordination et aux revues de projets.
- Sécurité, qualité et conformité :
- Veiller au respect strict des règles de sécurité et des procédures qualité.
- Identifier les risques et proposer des actions correctives et préventives.
- Suivre les budgets, les délais et la bonne réalisation des projets.
- Gestion des projets et des interventions
- Planifier et piloter les projets de maintenance et de rénovation.
- Coordination et animation des équipes
- Encadrer, animer et accompagner les équipes techniques.
- Coordonner les interventions avec les autres services internes et les partenaires externes.
- Gestion du patrimoine technique
- Élaborer, mettre à jour et optimiser les plans de maintenance.
- Suivre les indicateurs de performance, de disponibilité et de fiabilité des équipements.
- Vérifier la mise à jour de la documentation et du SI à la suite des travaux réalisés par les équipes opérationnelles du GMR, et gérer la documentation associée à ces activités.
- Alimenter le Rapport Journalier d’Exploitation sur la base des éléments collectés dans les outils.
Sécuriser le réseau électrique d’aujourd’hui et préparer celui de demain : un enjeu majeur au cœur de la transition énergétique. Rejoignez la Direction de la Maintenance et participez à une mission essentielle !
Déménagement prévu à Croissy Beaubourg à horizon 2027.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur le périmètre du GMR. Pas de découchage, pas d’astreinte.
L’Académie RTE vous forme : vous suivez un cursus, par promotion, alliant cours théoriques et mises en situation professionnelle sur le terrain. Vous bénéficiez ainsi d’un parcours de formation complet pour acquérir un savoir-faire technique spécifique au sein de l’Académie RTE.
Rémunération proposée : entre 29k€ et 39K€ brut annuel fixe, selon notre grille de rémunération et en fonction du temps de travail, du diplôme obtenu, des compétences et des expériences professionnelles.
- Vous êtes titulaire d’un Bac +2 / Bac +3 du type Electrotechnique, DUT/BUT GEII, BTS CRSA, BTS Maintenance des systèmes, et vous disposez de connaissances en réseaux électriques. Une première expérience dans ce domaine est appréciée, mais n’est pas indispensable.
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques ; la connaissance d’AutoCAD est un plus.
- Autonome et rigoureux, vous avez de bonnes capacités d’analyse et de communication.
- Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’un bon sens du service.
- Vous êtes rigoureux et respectueux des procédures.
- Vous êtes titulaire du permis B.
- Vous êtes motivé par les défis qui attendent RTE, acteur majeur de la transition énergétique en France et en Europe.
Votre savoir-faire technique mérite un terrain à la hauteur ? Le réseau, c’est +106 000 km de lignes à haute et très haute tension, près de 2 900 postes électriques, +500 km de liaisons sous-marines et 37 interconnexions avec nos voisins européens.
Vous cherchez un métier d’actions, de terrain, où chaque geste compte ? La Maintenance chez RTE, c’est la garantie d’un quotidien sans routine avec la santé-sécurité au cœur de chaque intervention.
RTE, c’est aussi : Un package salarial motivant auquel s'ajoutent des avantages adaptés au profil de chacun : dispositif temps de travail qui favorise l’équilibre vie pro/vie perso, 13ème mois, intéressement, prime(s) individuelle(s), soutien à la parentalité, chèques CESU, épargne salariale et épargne retraite, avantage tarifaire sur l’électricité et le gaz…
Une culture de la formation qui sera votre partenaire à toutes les étapes de votre projet professionnel, et ce dès votre arrivée sur le poste avec les « promos » de la maintenance.
Chaque jour, la fierté d'avoir contribué à faire fonctionner le quotidien de toute la France, en sécurité : c'est ce qui vous attend chez RTE !
Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.