Log inSign up free
  • Home
  • Jobs
    • Applications
    • Career
    • Resume
    • Cover letters
  • Content
    • Posts
    • Media
  • Messages
  • Analytics
    • Overview
    • Pages
  • Builder
    • Templates
  • More tools
    • Profile
    • Hiring
  • Settings
All jobs
STStoraenso logo

Storaenso

Heinola, Finland

Kunnossapitoasentaja, Heinola.

Haemme nyt kunnossapitoasentajaa mekaaniseen kunnossapitoon Stora Enson Heinolan flutingtehtaalle. Työsuhde on vakituinen. Tarjoamme sinulle Tarjoamme erilaisia mahdollisuuksia työskennellä osana kehitysmyönteistä ja kannustavaa työyhteisöä sekä tarvittavaa opastusta ja tukea työhösi. Kunnossapitoasentajana pääset työskentelemään haasteellisen ja monipuolisen tehtävän parissa, jossa sinulla on aito mahdollisuus kehittyä osaavien ja ammattitaitoisten työkavereiden tuella. Tarjoamme sinulle työn, jossa turvallisuus on kaiken tekemisen lähtökohta. Meille on tärkeintä, että jokainen meistä pääsee terveenä kotiin, joka päivä. Tehtäväkuvaus Kunnossapitoasentajana työskentelet mekaanisessa kunnossapidossa pääasiassa kartonkitehtaan alueella. Tehtävässä pääset toteuttamaan mielenkiintoisia ja vaihtelevia kunnossapidon työtehtäviä. Huolehdit ja toteutat itsenäisesti vianhakua, ennakkohuoltotöitä sekä huolto- ja korjaustöitä. Tehtävä sisältää muun muassa kartonkikoneen telojen vaihtoja-, huoltoa ja kunnossapitoa. Raportoit tekemäsi työt kunnossapidon tietojärjestelmään (SAP) ja osallistut tuotantoprosessin sekä kunnossapidon kehittämiseen yhdessä muun organisaation kanssa. Terveisiä Heinolan tehtaalta "Kunnossapitoasentajat työskentelevät Heinolan flutingtehtaan monipuolisissa ja vaativissa kunnossapitotöissä. Varmistamme tehtaan käyntivarmuutta laadukkaalla tekemisellä ja hyvällä töiden suunnittelulla. Etsimme mukaan aktiivista tiimipelaajaa hyvällä asenteella". Tatu Koskinen, kunnossapitopäällikkö, Stora Enso Oyj Toivomme sinulta Edellytämme, että sinulla on tehtävään soveltuva koulutus (kone- tai kunnossapitoasentajan perustutkinto tai vastaava koulutus) ja usean vuoden työkokemus teollisuuden kunnossapitotehtävistä. Lisäksi turvallinen työskentely on sinulle ensiarvoisen tärkeää. Tehtävä edellyttää myös sujuvaa suomen kielen taitoa, ja englannin kielen osaamisesta on hyötyä. Työkokemus paperi- ja kartonkikoneiden kunnossapidosta, telojen vaihdoista ja -huoltamisesta, sekä erilaisista laiteasennuksista katsotaan eduksesi. Toivomme, että olet luonteeltasi tarkka, huolellinen ja pitkäjänteinen sekä asenteeltasi oma-aloitteinen ja asiakaspalveluhenkinen. Olet joustava, halukas oppimaan uutta ja kykenet niin itsenäiseen kuin tiimityöskentelyyn. SAPin tai muun vastaavan kunnossapitojärjestelmän sekä automaatiojärjestelmien tunteminen katsotaan eduksesi. Arvostamme myös koneistus ja hitsaustaitoja. Lisätietoja Hae tehtävää jättämällä hakemuksesi rekrytointijärjestelmäämme 15.11.2026 mennessä. Kunnossapitoinsinööri Timo Takala vastaa mielellään avointa paikkaa koskeviin kysymyksiin 044 7429789, [email protected]. Rekrytointiprosessiin liittyvät kysymykset voit osoittaa rekrytointiasiantuntija Gabriella Kiiskelle, [email protected]. Käsittelemme hakemuksia jo hakuajan puitteissa, joten toimithan nopeasti. Otamme vastaan hakemuksia ainoastaan rekrytointijärjestelmämme kautta, ethän siis lähetä hakemustasi sähköpostitse. Rekrytointiprosessiimme kuuluu terveystarkastus sekä huumausainetesti, sekä mahdollisesti soveltuvuusarviointi. Tervetuloa uusiutuvien materiaalien yhtiöön! Stora Enso on uusiutuvien materiaalien globaali johtaja, jolla on vahva fokus pakkauksiin. Tavoitteenamme on korvata uusiutumattomat materiaalit uusiutuvilla ratkaisuilla. Yhdessä asiakkaidemme kanssa suunnittelemme ja toimitamme kilpailukykyisiä ja korkealaatuisia pakkausmateriaaleja ja -ratkaisuja, jotka valmistetaan neitseellisistä ja kierrätetyistä kuiduista, vauhdittaen siirtymää kohti kiertotalouteen perustuvaa biotaloutta. Stora Ensolla työskentelee noin 19 000 henkilöä, ja liikevaihtomme vuonna 2025 oli 9,3 miljardia euroa. Uskomme, että monimuotoisuus vahvistaa kilpailukykyämme ja johtaa parempaan päätöksentekoon. Monimuotoiset tiimit ja erilaiset taustat auttavat löytämään uusia näkökulmia ja haastamaan ajattelutapojamme. Työskentelemme aktiivisesti työpaikan monimuotoisuuden lisäämiseksi ja toivotamme hakijat tervetulleiksi kaikista taustoista. Stora Enso on tasa-arvoinen työnantaja ja noudattaa syrjimättömiä käytäntöjä. Are you curious and would like to work with innovation in renewable products? Our purpose “Do good for people and the planet. Replace non-renewable materials with renewable products” underpins our belief that everything that can be made with fossil-based materials today can be made from a tree tomorrow, and highlights Stora Enso’s opportunity to contribute to a greener economy. Take a look at our open positions! At Stora Enso you will join forces with around 19 000 colleagues - a wide range of people with a diverse set of backgrounds and skills, all focused on the potential of biomaterials, paper, packaging and wooden construction. Introduce yourself to our recruiters and we'll get in touch if there is a role that seems like a good match. By joining us, you will contribute towards a more sustainable world, as we believe that anything made from fossil-based materials today can be made from a tree tomorrow. With our values in Stora Enso, “Lead and Do what’s right”, we expect high performance, speed and agility in every part of our organization. Safety and wellbeing are our top priority every day. We inspire you to lead your growth and to set the ambition high. We believe diversity strengthens our competitiveness and contributes to better decision-making. Diverse working teams help us to explore different perspectives and challenge our way of thinking. We work actively to increase diversity in the workplace and welcome applicants from diverse backgrounds. Stora Enso is an equal opportunity employer and follows non-discriminatory practices. To prepare yourself for our recruitment process, please explore the page provided: Applying for a job - Careers | Stora Enso Based on the location and level of the position the normal recruitment process could in addition entail, video interview, aptitude tests, and pre-employment actions such as; background checks, references, health check-up and drug test as part of the final stages. You will be informed to what is applicable to the role during the recruitment process. Privacy Statement Legal Notice
Pay
Not stated
Where
Heinola, Finland
Work
Not stated
Type
Not stated
Posted
2 Nov, 2026
Apply on the original postingSign in to apply

Unverified board

more at Storaenso.

2 Nov, 2026

Storaenso

Kunnossapitoinsinööri (mekaaninen), Imatran tehtaat

STStoraenso logo

    Imatra, Finland

    Salary not listed

    Details
    2 Nov, 2026

    Storaenso

    Kunnossapitoinsinööri (sähkö & automaatio), Imatran tehtaat

    STStoraenso logo

      Imatra, Finland

      Salary not listed

      Details
      2 Nov, 2026

      Storaenso

      Operator linii produkcyjnych, Operator wózka jezdniowego (M/K)

      STStoraenso logo

        Murów, Poland

        Salary not listed

        Details

        similar roles.

        5 Nov, 2026

        ServiceNow

        Principal Technical Consultant-Federal

        SEServiceNow logo
        • Full time
        • Staff level
        • Remote

        $165.5k–289.6k/yr

        Vienna, us

        Details
        2 Nov, 2026

        Upstream USA

        Chief Operating Officer

        UUUpstream USA logo
        • Leadership

        Location not stated

        Salary not listed

        Details
        4 Nov, 2026

        ABC Imaging

        Vutek Operator

        AIABC Imaging logo
        • Full time

        Santa Fe Springs +1

        Full time

        Details
        4 Nov, 2026

        ABC Imaging

        UV Grand Format Printer

        AIABC Imaging logo
        • Full time

        Denver, CO

        Full time

        Details