Specjalista ds. personalnych.

FULL TIME

Prowadzenie, rozliczanie i analiza czasu pracy w systemach kadrowych
Przygotowywanie harmonogramów czasu pracy we współpracy z kierownikami jednostek organizacyjnych
Sporządzanie sprawozdań GUS dotyczących czasu pracy i spraw personalnych
Przygotowywanie zestawień i raportów dotyczących stanów zatrudnienia, ewidencji nadgodzin oraz rozliczania czasu pracy
Bieżąca aktualizacja zmian w schematach organizacyjnych
Wprowadzanie do systemu absencji (urlopów wypoczynkowych), delegacji oraz dodatków zmianowych
Bieżąca obsługa pracowników w sprawach kadrowych
Przygotowywanie dodatkowych zestawień statystycznych

Wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, administracja, ekonomia)
Doświadczenie w obszarze kadr, w szczególności w rozliczaniu czasu pracy
Znajomość przepisów Kodeksu pracy, zwłaszcza w zakresie czasu pracy i systemów jego rozliczania
Doświadczenie w sporządzaniu sprawozdań GUS lub gotowość do szybkiego wdrożenia się w ten obszar
Dokładność, skrupulatność i umiejętność analitycznego myślenia
Dobra organizacji pracy i umiejętność ustalania priorytetów

Praca w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży;
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
Atrakcyjny system premiowania;
Opieka mentora podczas procesu onboardingu;
Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych;
Darmowy, nielimitowany dostęp do nowoczesnej siłowni zakładowej oraz zajęć aktywności fizycznej (KronoGym & KronoFit) ;
Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę.