Buscamos un/a Project Manager – Fit Out Projects para liderar proyectos de adecuación, remodelación y construcción interior en diversos sectores e industrias. Esta posición será responsable de gestionar proyectos desde la planificación inicial hasta su cierre, asegurando el cumplimiento de alcance, presupuesto, cronograma, calidad y estándares de seguridad.
La persona seleccionada trabajará de manera directa con clientes, arquitectos, ingenieros, contratistas y proveedores, liderando múltiples proyectos de forma simultánea y garantizando una ejecución eficiente y alineada con los objetivos del negocio.
Principales responsabilidades
- Liderar todas las etapas del ciclo de vida de proyectos de fit out, remodelaciones y adecuaciones de espacios, desde la planificación hasta la entrega final.
- Coordinar equipos multidisciplinarios, incluyendo arquitectos, ingenieros, contratistas y proveedores.
- Definir alcances de trabajo, gestionar procesos de licitación (RFP) y resolver consultas técnicas (RFI).
- Desarrollar y administrar presupuestos, cronogramas, planes de trabajo y estrategias de ejecución.
- Supervisar el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad y regulaciones aplicables.
- Gestionar la documentación del proyecto, asegurando su integridad, precisión y actualización permanente.
- Monitorear el avance de los proyectos, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas.
- Identificar riesgos potenciales y desarrollar planes de mitigación y contingencia.
- Gestionar relaciones con clientes y stakeholders clave, manteniendo una comunicación efectiva durante todo el proyecto.
- Liderar reuniones de seguimiento, coordinar recursos y asegurar el cumplimiento de hitos establecidos.
- Proponer soluciones innovadoras para optimizar costos, plazos y resultados.
- Compartir conocimiento técnico y brindar mentoría a miembros menos experimentados del equipo.
- Promover una cultura de colaboración, integridad, excelencia y orientación al cliente.
- Título profesional en Ingeniería, Arquitectura, Construcción, Administración de Proyectos o carreras afines.
- Entre 5 y 8 años de experiencia gestionando proyectos de construcción, remodelación, fit out o adecuación de espacios corporativos, industriales, comerciales o de infraestructura.
- Experiencia demostrable gestionando múltiples proyectos simultáneamente.
- Capacidad para interpretar planos arquitectónicos, especificaciones técnicas y documentación de construcción.
- Conocimiento en gestión contractual, administración de proveedores y control de costos.
- Experiencia en planificación de proyectos, seguimiento de cronogramas y control presupuestario.
- Dominio de Microsoft Office (Excel, Word, Outlook y PowerPoint).
- Experiencia utilizando herramientas de gestión de proyectos como Smartsheet, MS Project, Tango o plataformas similares.
- Certificaciones PMP, CCM, LEED AP o equivalentes serán consideradas un plus.
- Excelentes habilidades de organización, planificación, comunicación y gestión de stakeholders.
- Nivel avanzado de inglés es deseable.
Competencias clave
- Liderazgo y capacidad de influencia.
- Orientación a resultados.
- Gestión de riesgos.
- Pensamiento analítico y resolución de problemas.
- Organización y planificación.
- Comunicación efectiva.
- Trabajo colaborativo.
- Adaptabilidad y manejo de múltiples prioridades.
Si buscas liderar proyectos de alto impacto en entornos dinámicos y multicategoría, esta es una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera gestionando proyectos de fit out en distintas industrias y mercados.
En Turner & Townsend, nuestras personas comparten nuestra visión y misión. Ofrecemos un excelente lugar para trabajar, donde cada persona tiene la oportunidad de contribuir, ser escuchada y generar un impacto positivo.
Nos comprometemos a apoyar el éxito de nuestros colaboradores tanto en su vida profesional como personal. Por ello, promovemos un entorno de trabajo saludable, productivo y flexible, que fomenta el equilibrio entre la vida laboral y personal.
Turner & Townsend es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo para todos los empleados. Animamos activamente a candidatos de todos los sectores y perfiles a postularse.
No aceptamos currículums ni postulaciones especulativas o no solicitadas enviadas por agencias de reclutamiento que no formen parte de nuestra lista de proveedores aprobados o que no hayan seguido el proceso establecido. Cualquier currículum recibido fuera de dicho proceso será considerado una postulación directa.
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