ARG SR Software Engineer Country: Argentina Senior Software Engineer | AI & Agentic Solutions ES EL MOMENTO Santander (www.santander.com) está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar. Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para que las personas estén motivadas, crezcan, aprendan y generen un impacto real. Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todas las personas, en toda la organización, asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo. En el equipo de Virtual Assistant | Data & IA trabajamos en uno de los espacios donde la tecnología está redefiniendo la forma de interactuar, trabajar y resolver necesidades dentro del banco. Nuestro desafío es convertir GenAI, Conversational AI y Agentic AI en soluciones reales, escalables y de impacto para clientes y empleados. Para hacerlo, trabajamos junto a perfiles de ingeniería, arquitectura, producto y experiencia, combinando experimentación con estándares tecnológicos de nivel enterprise. Buscamos personas que quieran construir capacidades, no solo funcionalidades, y ser parte de la evolución de la IA en Santander Argentina. EL IMPACTO QUE GENERARÁS Santander Tecnología Argentina está buscando un/a Senior Software Engineer | AI & Agentic Solutions con base en Argentina. El propósito del rol es diseñar, desarrollar y evolucionar soluciones de software e Inteligencia Artificial robustas, escalables, seguras y preparadas para producción, contribuyendo a las capacidades de IA Generativa, asistentes virtuales y sistemas agénticos del dominio de Data & IA sobre AWS. Dentro del equipo de Asistentes Virtuales buscamos una persona con profundidad técnica, curiosidad, autonomía y mirada de producto, capaz de entender un problema, cuestionarlo, proponer alternativas y llevar una solución desde la idea hasta producción. Esperamos que pueda moverse con naturalidad entre software engineering, GenAI, arquitectura cloud, integración y producto, trabajando junto al Technical Lead, Project Leader y equipos multidisciplinares. En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán: Diseñar y desarrollar soluciones de IA Generativa, asistentes virtuales y arquitecturas agénticas. Construir componentes backend y servicios con Python, Node.js, TypeScript, FastAPI, APIs y arquitecturas de microservicios. Diseñar workflows donde agentes puedan razonar, utilizar herramientas, consumir APIs e interactuar con sistemas empresariales con controles adecuados. Implementar soluciones con LLMs, RAG, prompt engineering, gestión de contexto, MCP y orquestación de agentes utilizando Strands, LangGraph, LangChain, LlamaIndex o tecnologías equivalentes. Diseñar integraciones entre agentes, APIs, plataformas cloud, datos y servicios internos, participando en decisiones de arquitectura, code reviews y estrategia de integración. Trabajar de forma cercana con Producto, UX, QA, Arquitectura, Seguridad, Infraestructura y otros equipos tecnológicos. Asegurar calidad, observabilidad, performance, escalabilidad, seguridad, mantenibilidad y operabilidad, incorporando testing automatizado y prácticas modernas de ingeniería. Participar del ciclo end-to-end, comunicar decisiones y trade-offs, e identificar riesgos y deuda técnica antes de que se conviertan en problemas. LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan. Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto. Experiencia profesional Experiencia sólida desarrollando software backend y llevando soluciones end-to-end desde el diseño hasta producción. (Obligatorio) Experiencia práctica en soluciones de IA Generativa, asistentes virtuales, RAG o sistemas agénticos en entornos productivos. (Deseable) Educación Formación universitaria o terciaria en Sistemas, Informática, Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación o disciplinas afines. (Deseable) Se valorará experiencia equivalente, formación técnica y aprendizaje continuo demostrable. (Deseable) Idiomas Inglés técnico para comprender documentación, colaborar y desenvolverse en contextos globales. (Deseable) Habilidades técnicas (Hard skills) Python y Node.js; FastAPI o frameworks equivalentes. (Obligatorio) Diseño e integración de APIs REST y arquitecturas de microservicios. (Obligatorio) Git/GitLab, CI/CD, testing automatizado, observabilidad y calidad de software. (Obligatorio) Bases de datos SQL y NoSQL, contenedores y procesos modernos de despliegue. (Obligatorio) Experiencia desarrollando soluciones en AWS. (Obligatorio) LLMs, Generative AI, RAG, prompt engineering y gestión de contexto. (Deseable) Agentic AI, sistemas multiagente, tool/function calling, MCP y orquestación de agentes. (Deseable) Strands, LangGraph, LangChain, LlamaIndex o frameworks equivalentes. (Deseable) AWS Bedrock, Knowledge Bases, Agents for Bedrock, Lambda, API Gateway, EventBridge o DynamoDB. (Deseable) Guardrails, evaluación, monitoreo, trazabilidad y debugging de aplicaciones basadas en LLM. (Deseable) Habilidades interpersonales (Soft skills) Comunicación clara y efectiva con stakeholders técnicos y no técnicos. Proactividad, autonomía, curiosidad y ganas de aprender y crecer. Ownership sobre las soluciones, desde la idea hasta su operación y evolución. Pensamiento crítico para entender el problema, cuestionar supuestos y proponer alternativas. Colaboración, escucha activa y capacidad para compartir conocimiento y potenciar al equipo. Orientación a producto, impacto y mejora continua en entornos complejos y multidisciplinares. VALORAMOS TU IMPACTO Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander tenemos una propuesta integral, justa y competitiva que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Te ofrecemos: Desarrollarte y aprender todos los días: oportunidades de desarrollo (local e internacional), descuentos en capacitación, idiomas, universidades y una plataforma de aprendizaje disponible 100% para vos. Tener una dinámica de trabajo flexible con modelo hibrido. Disfrutar del equilibrio: 15 días hábiles de vacaciones para fraccionarlos como quieras y día off de cumpleaños. Cuidar tu salud y bienestar: con un plan exclusivo de Swiss Medical como medicina prepaga para vos y tu grupo familiar directo, centro médico propio en el edificio corporativo, programa especial de fertilidad y de prevención, reintegros del 50% en medicamentos, entre otros. Vivir la experiencia como cliente con cotización preferencial en nuestros productos (plazo fijo, préstamos, caja de seguridad y más) y reintegros exclusivos en supermercados y combustible. Estamos acá para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino. Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Nuestro compromiso es garantizar un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas. ¿Y AHORA QUÉ? Si todo lo que leíste te interesa y hace match con lo que buscas, sumate a nuestro equipo. ¿Listo/a para dar el siguiente paso? The Santander Way Santander is evolving from a global, high-impact brand into a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what’s possible. This is more than a strategic shift. It’s a chance for driven professionals to grow, learn, and make a real difference. Our mission is to contribute to help more people and businesses prosper. We embrace a strong risk culture and all our professionals at all levels are expected to take a proactive and responsible approach toward risk management. Ready to make it happen? It starts with you. It starts here.

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