Sie verstehen Controlling nicht als reine Reporting-Funktion, sondern als aktiven Partner des Managements. Gleichzeitig möchten Sie das Controlling von morgen mitgestalten: Sie nutzen moderne Business-Intelligence-Lösungen, automatisieren Prozesse und setzen insbesondere künstliche Intelligenz gezielt ein, um Analysen zu verbessern, Abläufe effizienter zu gestalten und fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.
Als Teil unseres Finance- und Controlling-Teams betreuen Sie Regionen, Beratungsfelder oder Organisationseinheiten innerhalb der Business Unit Consulting. Sie verbinden dabei kaufmännisches Verständnis mit technologischer Neugier und treiben die digitale Weiterentwicklung unserer Controlling-Prozesse und Steuerungsinstrumente aktiv voran.
- Kaufmännische Betreuung von Regionen, Beratungsfeldern und Organisationseinheiten als Sparringspartner des Managements
- Ganzheitliches Projektcontrolling von der Akquise bis zum Projektabschluss sowie Analyse und Steuerung der Projekt- und Geschäftsergebnisse
- Erstellung von Forecasts, Businessplänen und Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
- Weiterentwicklung unserer datenbasierten Steuerungs- und Reporting-Landschaft durch den Einsatz moderner Business-Intelligence-Technologien, KI und Automatisierungen
- Entwicklung und Umsetzung digitaler Lösungen zur Optimierung von Controlling-Prozessen sowie Mitarbeit an strategischen und internationalen Controlling-Themen
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Projektcontrolling
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Excel sowie modernen Business-Intelligence- und Datenanalyse-Tools
- Ausgeprägte Affinität zu KI und neuen Technologien sowie idealerweise erste praktische Erfahrungen mit deren Anwendung
- Eigeninitiative und Gestaltungswille, um Potenziale zu erkennen, Prozesse zu hinterfragen und innovative Lösungen umzusetzen
- Kommunikationsstärke in Deutsch- und Englisch sowie sicheres Auftreten gegenüber Führungskräften und dem Management
- Zur Sicherstellung Ihrer Work-Life-Balance bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer - Academy
- Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive oder einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass
- Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit Jobrad-Leasing, ÖPNV-Zuschuss oder Firmenwagen (positionsabhängig)
- Zusätzliche attraktive Angebote mit Rabatten im Corporate-Benefits-Portal. Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit attraktiver Prämienregelung
- Zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir einen KITA-Zuschuss an. Darüber hinaus offerieren wir Zusatzleistungen für besondere private Ereignisse