Szukamy kogoś, kto ogarnia chaos zapasów zanim ten ogarnie firmę 😄
Będziesz planować, co zamówić, kiedy i ile - tak, żeby produkty były dostępne dokładnie wtedy, kiedy trzeba… ale bez zamieniania magazynu w muzeum nadwyżek.
Twoja misja? Utrzymać balans między „wszystko jest” a „nie utopiliśmy w tym połowy budżetu”.
Czym będziesz się zajmować:
Planowanie zapasu i replenishment - planowanie poziomu zapasu na poziomie SKU, zarządzanie parametrami: DOH/DOS, Safety Stock, Min/Max, Lead Time, MOQ, analiza rotacji, identyfikacja ryzyk (OOS, Overstock, aging), monitorowanie dostępności produktów i Service Level, raportowanie KPI (DOH, rotacja, braki), rekomendowanie zmian w planach zamówień.
Planowanie zamówień do dostawców - przygotowywanie planów zamówień na podstawie prognoz sprzedaży i polityki zapasu, tworzenie planów replenishment (horyzont 3–12 miesięcy), generowanie i kontrola zamówień (MOQ, ceny, terminy, warunki), optymalizacja transportu i konsolidacja zamówień, zarządzanie harmonogramem dostaw.
Obsługa procesu zakupowego - obsługa zamówień w systemie ERP, monitorowanie realizacji dostaw i reagowanie na opóźnienia, zarządzanie danymi produktowymi (master data), współpraca z logistyką przy przyjęciu dostaw, obsługa i utrzymanie danych w systemie CMS.
Współpraca z dostawcami - operacyjny kontakt (zamówienia, potwierdzenia, terminy), monitorowanie terminowości realizacji, nadzorowanie poprawności dokumentacji od dostawcy, agenda logistyczna z Top dostawcami, join planning.
Wsparcie Category Managera - przygotowywanie analiz i raportów stoku, dostaw, planów zamówień, raportowanie wskaźników zakupowych
Ważne są dla nas:
Min. 2 lata doświadczenia w zakupach operacyjnych / supply chain / planowaniu zapasu
Znajomość replenishment i planowania zamówień
Bardzo dobra praca z danymi (Excel / narzędzia analityczne)
Znajomość modeli zapasu (DOH, Safety Stock, Min/Max)
Dobra organizacja pracy i umiejętność zarządzania wieloma tematami
Zdolność identyfikowania ryzyk w łańcuchu dostaw
Podstawy negocjacji
Język angielski w stopniu min. B2
Wykształcenie: logistyka, ekonomia lub pokrewne
Co oferujemy:
Umowę o pracę;
Proces wdrożenia z solidną dawką wiedzy pod czujnym okiem i ze wsparciem współpracowników z zespołu;
Zespół wartościowych, różnorodnych i wyjątkowych współpracowników;
Rabaty pracownicze na wszystko, co oferuje Coffeedesk;
System benefitów (ubezpieczenie NW Aviva, opieka medyczna Medicover, Karta sportowa OK System - wybierz wszystko, czego potrzebujesz);
Dodatkowy dzień wolny na celebrowanie swoich urodzin :-)
Hektolitry najlepszej jakościowo kawy oraz dostęp do najnowszych kawowych gadżetów w biurze;
Pełną lodówkę - jeśli zdecydujesz się pracować w jednym z naszych biur (Warszawa, Szczecin, Kołobrzeg);
Niezapomniane Coffeedeskowe integracje (jak tylko sytuacja nam na to pozwoli);
Realny wpływ na rozwój firmy z międzynarodowymi osiągnięciami i ambicjami.