Verantwortlichkeiten Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes Analyse von Arbeitsabläufen sowie Erstellung und Weiterentwicklung von Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen und Sicherheitskonzepten Planung und Durchführung von Schulungen, Unterweisungen und Sensibilisierungsmaßnahmen Überwachung der Einhaltung gesetzlicher, behördlicher und betrieblicher Arbeitsschutzvorschriften Mitwirkung bei Begehungen, Audits und Unfalluntersuchungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen Regelmäßige Präsenz im Shopfloor und Durchführung von Sicherheitsrundgängen Weiterentwicklung der Sicherheitsbeauftragten (SiBe) durch Workshops, Schulungen, Sicherheitsrundgänge und regelmäßigen Erfahrungsaustausch Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Qualität und Umwelt innerhalb des HSEQ-Teams sowie mit dem Betriebsarzt, den Führungskräften und der BG RCI Profil Erfolgreich abgeschlossene technische oder gewerbliche Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker beziehungsweise abgeschlossenes Studium im technischen Bereich Anerkannte Qualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG und DGUV Vorschrift 2 Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen Gute Kenntnisse der relevanten Gesetze, Verordnungen und Normen im Arbeits- und Gesundheitsschutz Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber Mitarbeitenden und Führungskräften Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Offenheit für moderne Sicherheitsansätze, beispielsweise BBS, sowie für den Einsatz digitaler Tools und KI-Anwendungen Sicherer Umgang mit MS Office Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an: Johann Scheffler GOLDBECK Betonelemente Vöhringen GmbH Vöhringen, Werner von Siemens Strasse 5 Bei Rückfragen erreichen Sie uns telefonisch unter: +49 (7306) 359804800 Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit: Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind. Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2025/26). Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige Gebäude aus einer Hand.

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