ID: 26/139e
Ihre Aufgaben:
- Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten und Personalakten
- Unterstützung des HR-Teams im operativen Tagesgeschäft
- Mitwirkung bei Recruiting- und Personalbeschaffungsmaßnahmen
- Unterstützung im HR-Front Office und erste Anlaufstelle für Mitarbeitende
Arbeitszeit: 15 Std./Woche flexibel vereinbar
Wir bieten Ihnen:
- Vielfältige Einblicke in die Praxis sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeit und Eigenverantwortung
- Angemessene Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Möglichkeit die Zusammenarbeit im Rahmen eines Praxissemesters oder einer Abschlussarbeit fortzusetzen
- Eine familiäre Unternehmens- und Abteilungskultur
- Firmen- und Sport-Events (z. B. interner Fußball-Cup, Firmenweihnachtsmarkt, Firmenlauf)
- Sie befinden sich in einem laufenden Studium in der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder vergleichbar
- Interesse an personalwirtschaftlichen Themen
- Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Serviceorientiertes Auftreten, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit personenbezogenen Daten